کارمندان
همیشه ناراضی. میگوید کمتر کارمندی را دیدهام که از کارش راضی باشد و دلیلش به پرسشهای
کارمندان برمیگردد. پرسشهایی که در زمان مناسب پاسخ نگرفته و بعد به مرور زمان فرد
ذهنیتی نسبت به سوال پیدا کرده که او را نسبت به کار و سازمان دلسرد کرده است.
مهمترین اصل موفقیت مدیران روابط عمومی داشتن یک نگرش مثبت به تمامی فعالیت های ارتباطی خود و سازمان متبوع خواهد بود...
جهت کسب اطلاعات بیشتر شما را به دیدن پاورپوینت استاد گرامی جناب آقای دکتر کاظمی دینان دعوت می نمایم .
یکی از عواملی که در سرنوشت هر مؤسسه، گروه و فرد اهمیت و ارزش اساسی دارد و آنها را در نیل به هدف ها یاری میدهد؛ کیفیت رابطه آنها با افراد و مؤسساتی است که با آنها سروکار دارند و همچنین با افکار عمومی جامعهای است که در آن به فعالیت مشغولند.
روابط عمومی کارآمد روابط عمومی است که دائمآ از اتفاقات درون سازمانی خود آگاه باشد. بخش نامه ها و دستورالعمل های جدید را رصد کنید و آن ها را با خبرنگاران در میان بگذارید.
در درس مدیریت استراتژی در روابط عمومی به موضوعی بنام SWOT در اجرای پروژه ها آشنا شدیم در همین راستا مطلبی در مورد اهمیت این موضوع جهت رویت عزیزان در این سایت بارگذاری شده است .
ارتباطات، بهویژه تکنولوژیهای ارتباطی چه نقشی در فرایندهای سیاسی، اجتماعی و فرهنگی ایفا میکنند؟
چه کسی یا چه کسانی ارتباطات را کنترل و هدایت میکنند و نقش قدرت و مالکیت در این فرایند چیست؟....
